Электромонтер по эксплуатации распределительных сетей 5 разряда

Вакансия 11642366   ·   27 сентября 2024, 18:05

Вакансия ЦЗН

АО "ПСК"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Костомукша   –   на карте

Заработная плата

от 56 200 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

ANNUAL 80 %,

Официальное оформление согласно ТК РФ.

Социальный пакет, ежемесячное премирование.

Вознаграждения за выслугу лет в компании, а также предприятиях электроэнергетики.

Предоставление спецодежды.

Повышение квалификации, обучение сотрудников за счет предприятия.

Компенсация проезда к месту отдыха и обратно.

Материальная помощь при поступлении ребенка в 1-й класс, новогодние подарки детям.

Ежегодный оплачиваемый отпуск.

Обязанности

Оперативное обслуживание распределительных пунктов, трансформаторных подстанций и линий электропередачи распределительных электросетей.

Ремонт и обслуживание масляных выключателей.

Ремонт и обслуживание выключателей нагрузки.

Ремонт и обслуживание кабельных линий до и выше 1000 В.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 2 лет

Требования

Возможны командировки.

Тяжелые и вредные условия труда.

Возможно увеличение уровня заработной платы за счет доплаты за дежурства, аварийные работы и выполнения ремонтных программ.

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1061001073242/90905792-62c9-11ec-9422-bf2cfe8c828d


Мастер дорожный

187 500 руб.

Костомукша

Преподаватель в колледже (История)

от 42 333 руб.

Костомукша

Слесарь по контрольно - измерительным приборам и автоматике

от 42 340 руб.

Костомукша

Электрогазосварщик

от 80 000 руб.

Костомукша

Тренер-преподаватель

42 333 руб.

Костомукша

Повар-кассир Москва

87 500 – 196 875 руб.

Костомукша

Специалист по охране труда (0, 5 ставки)

от 21 167 руб.

Костомукша

Слесарь-ремонтник

от 70 000 руб.

Костомукша

Преподаватель в колледже (математика, физика)

от 42 333 руб.

Костомукша

Охранник по квоте инвалидов

44 500 – 52 700 руб.

Костомукша



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!